4月26日下午，首期“核西南大講堂”培訓拓展活動在公司二樓多功能廳拉開帷幕，30余人參與首場沙盤實戰。

首期“大講堂”培訓拓展活動以“沙盤演練：打造高績效團隊”為主題，相較以往培訓在整體設計與呈現形式上進行了創新探索。內容上融入了案例開發與情境模擬，執行上引入了成熟的沙盤演練模式，一方面以“體驗式+分享式+講評式”的培訓設計，豐富了課堂呈現形式、增強了互動效果。另一方面有效幫助學員總結經驗、萃取方法論，將提煉的內容轉化為案例文本，使參訓人員清楚自己做的每一個行動與產出的關系，從而利用有限的資源達到產出最大化，讓學員深刻理解和掌握高績效團隊的打造與建設之道。

核西南大講堂，旨在打造講政治、愛學習、敢開拓、肯奉獻、重團結的優秀團隊，提升管理團隊在目標管理、情緒管理、高效溝通等職場業務技能，內容涵蓋經營管理、技術創新、質量安全、黨建文化、法律政策等各方面。下一步公司將堅持“人才強院”戰略，圍繞“學習提能，以學促干，人才興院”的人力資源培訓理念，優化健全全方位人才培訓體系，以“核西南大講堂”為載體，進一步加大培訓開發力度，優化課程設計，統籌推進各類人才隊伍建設，為企業高質量發展建設高質量人才隊伍。

活動現場